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尖峰報

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上市30年，員工有話說

發(fā)布時間：

2023-04-12

徐一鳴（天津尖峰天然產(chǎn)物公司安保部）:

2006年，我大學(xué)畢業(yè)就加入了尖峰，在藥業(yè)公司江南廠的原料車間，先做一般區(qū)、潔凈區(qū)的操作工，后來當(dāng)了車間優(yōu)化工藝的實驗員，還輔助車間主任修訂GMP文件。2007年，根據(jù)公司工作需要，我離開家鄉(xiāng)，轉(zhuǎn)崗到天然產(chǎn)物公司，至今已16年了，也換過不少崗位，一開始是負責(zé)部分制劑產(chǎn)品的外加工業(yè)務(wù)，后來做了車間主管、生產(chǎn)經(jīng)理，再到現(xiàn)在的安全管理。

在尖峰工作17年，我真切地感受到，尖峰是一個培養(yǎng)人的地方。尖峰這個企業(yè)，尖峰的各級管理者，都給我們提供了很好的平臺和環(huán)境，讓我從一個職場小白，成長到能夠獨擋一面；從毫無工作經(jīng)驗，到現(xiàn)在能負責(zé)重要工程建設(shè)項目；從一個應(yīng)屆畢業(yè)生，成為高級工程師和注冊安全工程師。以后的日子里，希望自己能夠在尖峰繼續(xù)成長，為尖峰的未來發(fā)展做出更多的貢獻。

今年是尖峰股票上市30周年，這是我們尖峰人的大喜事，在企業(yè)界也是個挺了不起的事情。我們尖峰的企業(yè)愿景是“百年企業(yè)”，我有幸正在親身參與尖峰的發(fā)展壯大，更希望能夠見證尖峰創(chuàng)造百年輝煌。

高尚達（云南尖峰市場營銷部）：

在云南尖峰的前身接力水泥廠還叫思茅水泥廠的時候，我已經(jīng)在這里做營銷員了。2011年，尖峰收購接力，開始建設(shè)云南尖峰項目，我也從一個小企業(yè)員工轉(zhuǎn)變成上市公司的一員，依然在干自己的老本行。

經(jīng)歷過最早老地方國企和改制后民營企業(yè)的“簡單粗暴”式的管理，加入云南尖峰后，我接觸到了新的觀念，對工作有了新的認識，更看到了新的希望。尖峰有成熟的管理體系，各種制度健全，凡事以制度說話，用制度來管人，各種指標(biāo)按季按月逐級分解落實到各片區(qū)、每個人；營銷員薪資也轉(zhuǎn)變?yōu)橐凿N價、銷量綜合考量，每項工作都緊緊圍繞著年初集團公司下達的目標(biāo)任務(wù)，知道自己身上的責(zé)任，也知道應(yīng)該去干什么。這些年來，我們這個十幾個人的團隊兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨地跑市場，受到了滇西南區(qū)域水泥用戶的好評。

當(dāng)然，我們能做好銷售，是因為生產(chǎn)部門這個強大后盾。從老接力的立窯，到云南尖峰的回轉(zhuǎn)窯，再到每年的技改和優(yōu)化，我感受到這個集體的進步，感受到了“團結(jié)奮斗，求實創(chuàng)新，立志冒尖，永攀高峰”的企業(yè)精神。現(xiàn)在，云南尖峰在滇西南成為水泥市場“領(lǐng)頭羊”，這也是同行對我們尖峰人的認可。

現(xiàn)在，我也算是一個“老尖峰”了。在尖峰上市30周年之際，我衷心地祝愿尖峰事業(yè)蓬勃發(fā)展，蒸蒸日上，再創(chuàng)輝煌！

唐麗娟（安徽新北卡生產(chǎn)部）：

從2018年加入尖峰這個大家庭，五年里，我從初為人母的“化工小白”逐漸成長成一個有一定工作經(jīng)驗的生產(chǎn)管理人員，既找到了合適的工作也兼顧了孩子的教育，這是一件兩全其美的事情，我很感謝公司給我這樣的機會。

剛進廠的時候，因為沒有化工企業(yè)工作經(jīng)驗，我總是擔(dān)心身邊會存在各種各樣的危險。但經(jīng)過長時間的一線工作經(jīng)歷，才發(fā)現(xiàn)化工并沒有想象中那么可怕，只要把安全工作抓牢，我們就可以踏踏實實上班，平平安安回家。

在新北卡工作這幾年，我最大的收獲就是，不管在學(xué)校學(xué)到了什么知識，都是紙上談兵，實踐學(xué)習(xí)更重要。即使專業(yè)不對口，也不需要自卑，只要有敢于探索追求卓越的精神，做事情有始有終，就一定可以做好。每完成一項工作，我們都應(yīng)該好好總結(jié)經(jīng)驗，為下次可以做得更好做好鋪墊。這樣的我們，才會不斷成長，才能稱得上“永攀高峰”的尖峰人。

這幾年，逢年過節(jié)親友聚會，有人問我在哪里工作時，我會自豪地告訴他們：“我在安徽新北卡上班，我們是浙江尖峰集團的控股公司。”在今后的日子里，我也會更加努力工作，堅持查漏補缺、與時俱進，跟上公司發(fā)展的步伐。

在尖峰上市30周年之際，我想對公司說：你就是我第二個“家”，我要牢牢地愛護你、守護你。雖然在你的過去，我只是一個后來者，但你的未來，我會和大家一起攜手奮進。祝你蒸蒸日上，不斷創(chuàng)造新的輝煌。

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“水泥經(jīng)濟50人論壇” 蔣曉萌談水泥行業(yè)未來發(fā)展

3月14日，由中國水泥網(wǎng)主辦的“水泥經(jīng)濟50人論壇”在杭州召開，邀請水泥行業(yè)里有影響力的50位經(jīng)濟人物探討中國水泥行業(yè)未來發(fā)展。集團公司董事長蔣曉萌應(yīng)邀出席論壇，與同行“大咖”共商水泥行業(yè)發(fā)展大計。本次論壇主題為“強信心，謀突破，促發(fā)展”，旨在針砭“泥”弊，在水泥行業(yè)困難時期積極為主管部門、企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)決策出謀劃策，提供新的智囊團意見和方法，助力形成全新的水泥經(jīng)濟生態(tài)。在需求急劇下降的背景下，水泥行業(yè)內(nèi)焦外困，如何重振雄風(fēng)？水泥企業(yè)下一步如何生存與發(fā)展？圍繞這兩個議題，與會嘉賓進行了熱烈探討。蔣曉萌在論壇發(fā)言中指出，任何企業(yè)的發(fā)展都離不開行業(yè)的健康發(fā)展，只有行業(yè)好了，企業(yè)才會好，行業(yè)利益大于企業(yè)利益。此外，同類企業(yè)的競爭，要從差異化里面去尋求突破，一味地追求低價是不合理的。產(chǎn)業(yè)協(xié)同、行業(yè)協(xié)同，供給、需求、價格，要尋找到一個共性的價格線，在競合關(guān)系的基礎(chǔ)上，從管理服務(wù)、成本控制等方面來突出優(yōu)勢企業(yè)。與會嘉賓經(jīng)過熱烈探討后在許多問題上取得了共識。大家普遍認為，2022年是水泥行業(yè)近十年中形勢最為復(fù)雜的一年，受疫情多點散發(fā)、地產(chǎn)下行等因素影響，水泥市場需求低迷，供需矛盾突出，價格快速下滑，企業(yè)經(jīng)營困難，行業(yè)穩(wěn)增長步伐受阻。進入2023年，在穩(wěn)經(jīng)濟、促發(fā)展的宏觀經(jīng)濟形勢下，以及各地區(qū)加大力度推進重大項目建設(shè)，預(yù)計2023年水泥需求同比2022年將有所增長，且下半年情況會優(yōu)于上半年。但需求恢復(fù)性增長的預(yù)期之下，水泥行業(yè)依然面臨著房地產(chǎn)繼續(xù)探底、高能源成本、產(chǎn)能過剩等不確定因素。對此，應(yīng)該堅決維護行業(yè)正常秩序、齊心協(xié)力共助行業(yè)走出困境，堅定執(zhí)行錯峰生產(chǎn)，通過并購重組、碳配額、能效指標(biāo)、環(huán)保指標(biāo)、用煤指標(biāo)、市場競爭等手段來進一步化解產(chǎn)能過剩矛盾、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局，在數(shù)字化、智能化、綠色化發(fā)展方面堅持創(chuàng)新驅(qū)動，從而推動并最終實現(xiàn)水泥行業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。（本報記者） ?

2023

03-21

2022中國建材企業(yè)百強 2022中國水泥熟料產(chǎn)能百強尖峰連上兩大權(quán)威榜單

進入3月，水泥行業(yè)權(quán)威機構(gòu)先后發(fā)布2022年度中國建材企業(yè)500強、2022中國水泥熟料產(chǎn)能100強兩大系列榜單，尖峰集團名列兩榜“百強”。中國建材企業(yè)500強系列榜單于3月初正式發(fā)布。該系列榜單是中國建材企業(yè)管理協(xié)會發(fā)起評選的，通過20多年來對中國建材行業(yè)的全面數(shù)據(jù)調(diào)研，參照國際通行慣例，以企業(yè)年度營業(yè)收入為依據(jù)進行排名，入榜者涵蓋了包括水泥制造、水泥制品、建筑陶瓷、防水材料、鋁塑型材、涂料、玻璃、建材裝備制造等與建材相關(guān)的細分行業(yè)企業(yè)。尖峰集團在上榜企業(yè)中名列96位，在上榜水泥制造企業(yè)里名列27位。 3月16日，2022中國水泥熟料產(chǎn)能百強系列榜單入榜企業(yè)授牌儀式在杭州舉行。該系列榜單是中國水泥行業(yè)權(quán)威機構(gòu)中國水泥網(wǎng)制作發(fā)布的，排名依據(jù)為截至2022年12月31日，中國水泥企業(yè)在國內(nèi)的已建成投產(chǎn)的新型干法熟料生產(chǎn)線產(chǎn)能（不包括其他窯型及粉磨站產(chǎn)能）總和，數(shù)據(jù)統(tǒng)計以設(shè)計產(chǎn)能、年運轉(zhuǎn)310天進行計算。尖峰集團以設(shè)計年產(chǎn)能362.7萬噸名列53位。（本報記者）

2023

03-21

公司歡送退休職工

2月22日上午，集團公司工會為2021-2022年度退休的職工舉行簡單而溫馨的歡送會。50余名退休職工歡聚一堂，與蔣曉萌等集團領(lǐng)導(dǎo)座談交流。

2023

03-04

開年第一天集團領(lǐng)導(dǎo)走基層

1月29日，春節(jié)假期后上班第一天，集團公司領(lǐng)導(dǎo)視頻連線駐外下屬企業(yè)，并分頭走訪在金企業(yè)，了解復(fù)工情況，并對落實新一年工作計劃提出要求。

2023

02-17

集團公司表彰2022年度先進

1月18日上午，集團公司召開2022年度總結(jié)表彰大會，回顧上一年度工作，對2023年工作做出安排，與各專業(yè)公司、直屬企業(yè)簽訂2023年度經(jīng)濟責(zé)任制，并隆重表彰2022年度先進集體和先進個人。